MISSIE
Mensen maken het verschil.
Grid & Guild zorgt dat bedrijven het juiste talent met de benodigde competenties in huis hebben om nu en in de toekomst het verschil te maken, tijdig en duurzaam ingevuld.
Intelligent systems. Human judgment.
Plan talent zoals elk ander strategisch bedrijfsmiddel.
De toekomst van recruitment begint niet bij een vacature. Met Grid versterken we uw eigen recruitmentafdeling met talentmapping, intelligente outreach en een actieve kandidatenpool. Met Guild verzorgen we persoonlijke executive search voor sleutelposities.
- 20
- jaar in search
- 92%
- van de plaatsingen na twee jaar nog in functie
- 21
- dagen tot de eerste shortlist
- 1
- consultant van intake tot nazorg
- 24/7
- continue, zichzelf verversende talentpipeline
FUNDAMENT
Missie & visie
Waar we voor staan en waarom we recruitment anders organiseren.
VISIE
Talent net zo voorspelbaar plannen als elk ander strategisch bedrijfsmiddel.
Organisaties die eerder weten welke competenties zij nodig hebben, bouwen een structureel concurrentievoordeel. Grid & Guild zet de standaard voor AI-gedreven talentstrategie: technologie voor snelheid en schaal, mensen voor oordeel, vertrouwen en kwaliteit.
DE VERSCHUIVING
Van reactief naar proactief recruitment.
Een vacature hoeft niet het begin van de zoektocht te zijn. Bouw doorlopend aan actuele kandidaatrelaties en marktkennis.
REACTIEF
Er ontstaat een vacature.
Dan begint de zoektocht.
Bij elke vacature begint de zoektocht opnieuw. Kandidatencontacten en marktkennis worden onvoldoende onderhouden, waardoor waardevolle voorsprong verloren gaat.
PROACTIEF / GRID & GUILD
Kijk vooruit.
Bouw op talent.
Met talentmapping en intelligente outreach bouwen we doorlopend aan een actieve kandidatenpool. We houden interesse en beschikbaarheid actueel, zodat uw volgende search niet bij nul begint.
Van reactief zoeken naar proactief organiseren van talent.
Eén partner. Twee manieren van samenwerken.
Dezelfde recruitmentkennis en technologie, met een andere rolverdeling.
Twee diensten, één visie
Welke samenwerking past bij uw behoefte?
| GRID | GUILD | |
|---|---|---|
| Rol | Externe partner naast uw recruitmentafdeling | Executive Search-partner |
| Doel | Structureel recruitment versterken | Sleutelposities zorgvuldig invullen |
| Aanpak | Talentmapping, intelligente outreach en engagement | Gerichte search, persoonlijke gesprekken en beoordeling |
| Kandidaten | Actieve, actuele pool van geïnteresseerde professionals | Persoonlijk benaderde en beoordeelde kandidaten |
| Regie | Uw interne team voert selectie en besluitvorming | Guild begeleidt het volledige searchproces |
| Samenwerking | Structureel, per actieve functie | Per searchopdracht |
Wij versterken uw eigen recruitmentproces.
Grid versterkt uw bestaande recruitmentafdeling als structurele externe partner, op basis van een retainer per actieve functie. Met agentic AI en gespecialiseerde tooling brengen we de arbeidsmarkt in kaart, benaderen we professionals via intelligente outreach en houden we hun interesse en beschikbaarheid actueel. Zo ontstaat een actieve kandidatenpool waarop uw eigen team kan voortbouwen. De regie over gesprekken, selectie en aanstelling blijft bij u.
Talent mapping
Inzicht in de doelgroep, bedrijven, profielen en relevante arbeidsmarkt.
Sourcing & benadering
Gericht zoeken, kandidaten benaderen en opvolging organiseren.
Talentpipeline
Interessante contacten en reacties gestructureerd vastleggen en onderhouden.
Marktinzicht & rapportage
Inzicht in activiteiten, respons, voortgang en relevante signalen.
Uw organisatie houdt de regieInterviews · beoordeling · keuze · contractering
Wie doet wat
| Grid & Guild | U | |
|---|---|---|
| Vacature en kanalen | Ontwerpen en publiceren | Tekst goedkeuren |
| Markt en outreach | Verkennen en benaderen | Volgen in het portal |
| Screening | Screenen en interesse toetsen | Kiezen wie u wilt spreken |
| Gesprekken en besluit | Adviseren op verzoek | Gesprekken voeren en beslissen |
Vanaf €2.500 per functie per maand, op maat.
Ontdek hoe GRID werkt
Wij verzorgen het volledige searchproces.
- Van intake tot shortlist en plaatsing
- Persoonlijke interviews en procesregie
- GRID ondersteunt research en sourcing
Voor directie-, management- en andere sleutelposities verzorgen we het volledige executive-searchproces. Technologie ondersteunt het marktinzicht en de identificatie van kandidaten; persoonlijke gesprekken, leiderschap, motivatie en culturele aansluiting bepalen ons oordeel. Guild begeleidt de search van intake tot aanstelling.
Waar wij werken
- Bestuur en directie
- Techniek en IT
- Finance en control
- Commercie
- Operations en supply chain
- HR en organisatie
DE PROPOSITIE
Een talentpipeline die nooit bij nul begint.
Grid versterkt uw recruitmentafdeling met structurele talentmapping, intelligente outreach en een actuele pool van geïnteresseerde kandidaten. Guild verzorgt persoonlijke executive search voor sleutelposities.
DE GRID-METHODE
Een netwerk dat blijft groeien.
Van talentmapping tot actuele kandidaatrelaties. Elke benadering levert nieuwe kennis op voor de volgende behoefte.
Elke search maakt de volgende search beter.
Uw talentmarkt in beeld.
Eén plek voor elke functie en elke aanbeveling.
Waarom Grid & Guild
Twintig jaar ervaring. Een nieuwe manier van werken.
We combineren ervaren recruitment-, search- en Human Capital-kennis met intelligente systemen. Grid levert blijvende marktkennis en kandidaatrelaties op; Guild voegt persoonlijke beoordeling toe waar die doorslaggevend is.
Structurele talentmapping
Een steeds scherper beeld van de professionals die voor uw organisatie relevant zijn.
Actieve kandidaatrelaties
Geen statische cv-database, maar onderhouden contacten met periodiek geverifieerde interesse.
Intelligente outreach
Gerichte benadering en opvolging met moderne systemen, in dienst van menselijk contact.
Uw team houdt de regie
Grid vergroot bereik en capaciteit van de bestaande recruitmentafdeling, zonder die te vervangen.
Grid & Guild is opgericht door Patrick Luijkx, met ruim twintig jaar ervaring in recruitment, executive search, business development en strategisch Human Capital. Vanuit die kennis is Grid & Guild ontstaan: een nieuwe, technologisch gedreven aanpak waarin de menselijke blik leidend blijft.
Patrick Luijkx, oprichter
ONS KANTOOR
Midden in Rotterdam.
Ons kantoor zit in het HBU-gebouw, een monumentaal pand aan de Coolsingel. Kom langs voor een gesprek over de mensen die uw plannen nodig hebben.
Spreek Patrick
Wilt u uw recruitmentafdeling structureel versterken of zoekt u de juiste leider voor een sleutelpositie? Laten we bespreken wat Grid & Guild voor uw organisatie kan betekenen.
Patrick Luijkx
Oprichter, Grid & Guild